Du & Wir - mit Herz & Hingabe.
Hier zählt dein Tun:

Pflegefachleitung für unsere Wahlleistungsstation (m/w/d)

Hamm, Nordrhein-Westfalen

Jeder Mensch ist
bei uns willkommen.
Vielfalt ist unsere Stärke.
Ausgrenzung hat bei
uns keinen Platz.
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St. Barbara-Klinik Hamm GmbH
  • Standort Hamm, Nordrhein-Westfalen, Deutschland
  • Organisation St. Barbara-Klinik Hamm GmbH
  • Einsatzbereich Pflege Erwachsene
  • Arbeitszeitmodell Voll- oder Teilzeit (38.5h / Woche)
  • Beschäftigungsart Sonstige
  • Gehalt 4.894,78 bis 5.778,68 monatlich
    Grundgehalt (brutto), Vollzeit, ohne Zulagen & Zuschläge
  • Einstiegszeitpunkt Ab sofort
  • Job-ID 2180P2176

Die St. Barbara-Klinik Hamm-Heessen ist ein breit aufgestelltes Schwerpunkt-Krankenhaus mit 13 Fachabteilungen, zwei Belegabteilungen und 452 Betten. Sie ist eingebunden in die St. Franziskus-Stiftung Münster, einen der größten Krankenhausträger Deutschlands. Rund 1.700 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter sorgen rund um die Uhr für die Aufnahme, Diagnostik, Behandlung und Betreuung von jährlich etwa 21.000 stationären und 75.000 ambulanten Patientinnen und Patienten in der St. Barbara-Klinik Hamm-Heessen. Mit über 700 Mitarbeitenden ist die Pflege die größte Berufsgruppe in unserem Haus.

Für die pflegerische Leitung unserer interdisziplinären Wahleistungsstation mit 28 Betten suchen wir ab Oktober eine Pflegefachleitung in Voll- oder Teilzeit.

Jeder Mensch ist
bei uns willkommen.
Vielfalt ist unsere Stärke.
Ausgrenzung hat bei
uns keinen Platz.

Ihre Aufgaben - So bringen Sie sich ein:

  • In enger Zusammenarbeit mit der Bereichsleitung übernehmen Sie die fachlich organisatorische Leitung und Weiterentwicklung des Pflegeteams.
  • Sie sind verantwortlich für die operativen Abläufe Ihrer Station und Ansprechperson für die Patientinnen, Patienten und deren Angehörige
  • Bestehende Arbeitsprozesse werden von Ihnen analysiert und Verbesserungspotenziale identifiziert, um gemeinsam mit Ihrem Team Maßnahmen umzusetzen. 
  • Sie erstellen Dienst- und Urlaubspläne und leiten diese zur Freigabe an die pflegerische Bereichsleitung weiter.
  • Die Vollständigkeit und Richtigkeit der Pflegedokumentation überprüfen Sie regelmäßig. Dabei weisen Sie nach einer Prüfung elektronischer Patientendokumentationen auf Unregelmäßigkeiten hin und leiten Ihr Team bei der Verbesserung der Pflegeprozessdokumentation an.

Ihr Profil - Das zeichnet Sie aus:

  • Sie verfügen über eine erfolgreich abgeschlossene 3-jährige pflegerische Ausbildung.
  • Idealerweise haben Sie bereits erste Erfahrungen in einer leitenden Position oder Sie haben großes Interesse daran, sich gezielt in eine Führungsrolle einzuarbeiten und kontinuierlich weiterzubilden.
  • Fundiertes Wissen in der Pflege ermöglicht es Ihnen, komplexe Pflegeprozesse zu organisieren.
  • Das Fördern Ihres Teams sowie dessen Entwicklung durch gezielte Schulungen und Feedback liegen Ihnen am Herzen. Dabei pflegen Sie einen offenen, respektvollen und kommunikativen Umgang. 

Ihre Vorteile - Diese Benefits bieten wir Ihnen:

  • Ein verantwortungsvolles Aufgabenspektrum mit echtem Gestaltungsspielraum
  • Eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR einschließlich zusätzlicher Altersversorgung durch die KZVK
  • Ein breites Spektrum an in- und externen Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Eine individuelle Einarbeitung, die sich an Ihren Vorkenntnissen orientiert
  • Einen attraktiven Arbeitsplatz in einem modernen Krankenhaus
  • Eine wertschätzende Unternehmenskultur
  • Familienfreundliche Strukturen (z. B. Betreuung von Kindern bis drei Jahren auch in den Randzeiten, Vermittlung von Ferienbetreuung, etc.)
  • Sonderkonditionen bei namhaften Unternehmen in Zusammenarbeit mit corporate benefits
  • Weitere Mitarbeiterbenefits wie z.B. Business Bike etc.

Davon profitieren Sie stiftungsweit

Job mit Sinn

Job mit Sinn

Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.

Perspektiven

Perspektiven

Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.

Fort- und Weiterbildung

Fort- und Weiterbildung

Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.

Faire Bezahlung

Faire Bezahlung

Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben den anlagenspezifischen Vergütungsbestandteilen auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.

Betriebliche Altersvorsorge

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.

30 Tage Urlaub plus

30 Tage Urlaub plus

Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.

Spirituelle Auszeit

Spirituelle Auszeit

Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!

Sie haben noch Fragen zu diesem Stellenangebot?

Ihr direkter Kontakt zum Fachbereich

St. Barbara-Klinik Hamm GmbH
Jens Alberti, Pflegedirektor
Am Heessener Wald 1, 59073 Hamm
Tel: 02381 681-1040
Email: mgentes@barbaraklinik.de

www.barbaraklinik.de

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