Pflegepädagoge/-in oder Lehrer/-in (m/w/d) für Pflegeberufe
St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort GmbH
St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort GmbH

Pflegepädagoge/-in oder Lehrer/-in (m/w/d) für Pflegeberufe

Kamp-Lintfort, Deutschland — St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort GmbH

Wir stellen uns vor

Die Katholische Bildungsakademie St. Bernhard verfügt über 272 Ausbildungsplätze für Pflegeberufe. Der Lehrgangsbeginn ist der 1. April mit einer Klasse und der 1. September mit zwei Klassen. Darüber hinaus bilden wir regelmäßig Praxisanleiter:innen aus sowie Pflegefachassistenten und Pflegefachassistentinnen.

Wir kooperieren mit Krankenhäusern der Region. Der Praxiseinsatz unserer Auszubildenden erfolgt im St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort, im St. Clemens-Hospital Geldern, im St. Josef Krankenhaus Moers und Sankt Josef-Hospital Xanten. Der Unterricht wird zentral in der Schule in Kamp-Lintfort erteilt.

Ihr Profil – Das zeichnet Sie aus

  • einen Bildungsabschluss im Bereich des Gesundheitswesens ist wünschenswert: Krankenpflege, Altenpflege, Medizin, Physiotherapie, Erziehung, o. ä.

  • abgeschlossenes Studium (Diplom oder Master) der Pflege-, Gesundheits- oder Medizinpädagogik oder eine abgeschlossene Weiterbildung zur/zum Lehrer/-in für Pflegeberufe

  • selbständiges Arbeiten, Teamfähigkeit und Flexibilität

  • Belastbarkeit, Eigeninitiative und Kooperationsbereitschaft

  • Freude an Teamarbeit

  • Engagement für unser christlich geprägtes Leitbild, insbesondere Aufrichtigkeit, gegenseitige Wertschätzung, Verständnis und Toleranz

Ihre Vorteile – Diese Benefits bieten wir Ihnen

  • eine spannende Tätigkeit entsprechend Ihrer individuellen Vorbildung
  • die Möglichkeit flexibel bis zu zwei Tage die Woche im Home Office zu arbeiten
  • eine sorgfältige und qualifizierte Einarbeitung
  • eine Ausbildungsstätte mit guter räumlicher und technischer Ausstattung, diese wird noch um zwei Klassenräume erweitert, einer eigenen Aula und zusätzlichen Pausenräumen
  • eine leistungsgerechte Vergütung nach den Arbeitsrichtlinien des Deutschen Caritasverbandes (AVR) mit zusätzlicher Altersversorgung
  • exzellente interne und externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten mit E-Learning-Angeboten
  • die Möglichkeit Ihr Pädagogikstudium berufsbegleitend zu absolvieren inkl. Unterstützungen durch den Arbeitgeber
  • ein engagiertes Team, in dem Sie sich kreativ entfalten können
  • eine neue, interessante Position mit Entscheidungs- und Gestaltungsspielraum
  • eine abwechslungsreiche Tätigkeit durch Unterricht mit vielfältigen Zielgruppen
  • Möglichkeiten zur Teilzeittätigkeit
  • betriebliches Gesundheitsmanagement mit persönlichem Gesundheitskonto
  • Jobradleasing

Davon profitieren Sie stiftungsweit

Job mit Sinn

Mit Ihrem Engagement leisten Sie einen entscheidenden Beitrag für das Gemeinwohl der Menschen in der Umgebung.

Perspektiven

Wir bieten Ihnen reichlich Perspektiven dank vielfältiger Aufstiegs- und Entwicklungschancen innerhalb des Einrichtungsverbunds.

Fort- und Weiterbildung

Sie profitieren von hervorragenden Fort- und Weiterbildungsangeboten mit zahlreichen Möglichkeiten, sich fachlich und persönlich weiterzuentwickeln. Wir stellen Sie gerne für die Zeit dieser Maßnahmen frei.

Faire Bezahlung

Ihre Arbeit wird fair und marktgerecht nach dem eigenen Tarifwerk der Caritas (AVR) vergütet, dabei profitieren Sie neben Urlaubs- und Weihnachtsgeld auch von den automatischen Gehaltsentwicklungen.

Betriebliche Altersvorsorge

Zusätzlich zu Ihrem Gehalt erhalten Sie über uns eine betriebliche Altersvorsorge. Das Beste daran? Monatlich werden 6% von Ihrem zusatzversorgungspflichtigen Einkommen in die Katholische Zusatzversorgungskasse eingezahlt. Sie selbst beteiligen sich nur mit 0,4% daran und profitieren sogar noch von einer Hinterbliebenen- und Erwerbsminderungsversorgung.

30 Tage Urlaub plus

Reichlich Zeit, zu entspannen und Energie zu tanken. Und einen extra Tag gibt es bei Ereignissen wie Geburt oder Hochzeit.

Spirituelle Auszeit

Im Rahmen einer unserer vielfältigen spirituellen Angebote können Sie Ihr seelisches Wohlbefinden stärken. Gerne befreien wir Sie hierfür von Ihrer Arbeitszeit!

St. Bernhard-Hospital Kamp-Lintfort GmbH
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Kontakt

Rückfragen? Jederzeit gern. Nähere Auskünfte erteilt Ihnen gerne unser Akademieleiter Herr Andre Geurtz unter der Telefon-Nr. 02842/70-8651 oder Andre.Geurtz@st-bernhard-hospital.de.

Job-Details
Job-Detail Wert
Einstiegszeitpunkt: Ab sofort
Einstiegslevel: Festanstellung ohne Leitung
Beschäftigungsart: Unbefristet
Arbeitszeitmodell: Voll- oder Teilzeit
Jobkategorie: Soziale, pädagogische und therapeutische Berufe
Einsatzbereich: Pflegepädagoge
Job-ID: 1872P1506
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